1、根据公司客户的人才需求，进行行业及职位分析，制定目标候选人的寻访方案；
2、建立多方位的人才搜索渠道，进行相关侯选人资料的收集、分析、整理、简历初步筛选；
3、对候选人进行初步沟通和评估；
4、撰写候选人推荐报告，向公司客户推荐；
5、沟通协调候选人与公司客户之间的面试安排，跟进面试情况并及时反馈；
6、候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等。

【岗位要求】
1、统招全日制本科学历；有金融、房地产猎头工作经验的，可放宽至大专；
2、良好的沟通表达能力、学习能力和工作独立性，能承受较大的工作压力；
3、敏锐的洞察力和判断力，有团结协作精神，遵守公司相关制度，认同公司企业文化；
4、有明确的目标感，有力的执行力，有挑战高薪的欲望。
【公司福利】
1、薪酬：底薪（3200―12000）+高提成，公司根据个人能力实行浮动底薪制。你有多大的能力，公司就给你多大的舞台！
2、晋升机制：顾问-高级顾问-实习业务主管-业务主管-公司合伙人；
3、享有双休、法定节假日、带薪年假、产假、婚假等；
4、公司提供每年2次的优秀员工出国游，2次以上员工集体旅游；节日聚会聚餐、生日礼品等；茶水间免费茶水、咖啡、零食等；

工作时间：周一至周五，8：30-18:00，午休1.5小时。
工作地址：
一分公司：成都武侯区科华北路宏地大厦7C（科华北路二环高架旁）
二分公司：顺城大街
三分公司：环球中心E1
四分公司：香年广场