1、具有金融猎头工作经验2年以上，有带团队经验以及团队管理经验的可以放宽到专科。
2. 全面负责成都office的猎头业务，主要服务于地产，金融等。
a. 负责客户的开发和维护，完成电话问询、电话回访、客户跟踪、客户面谈等工作；
b. 负责目标行业客户信息分析，研究客户需求；
c. 制定团队招聘计划，根据职位要求，结合市场状况，确定目标对象和搜寻方法；　　
d. 利用有效工具，有计划地进行搜索、筛选候选人； 　
e. 准确地传达客户的招聘需求，为候选人做面试、评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人； 　　
f. 协助客户及小组成员进行人选的薪资协调及谈判工作。 　　
g. 后续服务款项跟进及相关问题解决