大数据驱动人工智能，魔据致力大数据行业高薪人才培养

人工智能经过了几十年的发展，跌宕起伏，大数据时代的来临，再次将人工智能推向一个新的高潮。近日，一份2018届互联网校招高薪清单在网络流传，清单显示了众多知名互联网企业技术岗的年薪水平，动辄30万以上的出价，其中，大数据与人工智能职位的年薪水平更是佼佼者。人工智能和大数据有着怎样的关系?发展人工智能的挑战又在哪里？在昨天，小编就这些问题采访了魔据教育大数据专家。



　　魔据教育大数据专家认为，大数据与人工智能是不能分割的一体，大数据驱动人工智能走向高潮。人工智能的核心体现能够根据现有数据进行学习，这种学习就需要大数据技术的支持。阿尔法狗(AlphaGo)战胜世界顶级围棋棋手李世石，很好的证明了大数据与人工智能的潜力。

　　新一代的人工智能主要是大数据基础上的人工智能，如果我们把人工智能看成一个嗷嗷待哺拥有无限潜力的婴儿，某一领域专业的海量的深度的数据就是喂养这个天才的奶粉。奶粉的数量决定了婴儿是否能长大，而奶粉的质量则决定了婴儿后续的智力发育水平。

　　卡耐基梅隆大学计算机科学学院教授邢波在《为人工智能装上引擎》主旨演讲中提到，人工智能与机器学习的区别在于：“人工智能是我们希望达到的一个方向，方法论就是机器学习，实际上是让计算机跟数据、模型环境接触，训练一些东西，达成的效果是希望最终的模型在某些方面具有强大的功能。”

　　在互联网圈子里，有这么一句话：得人工智能者得天下。人工智能到底有多稀缺？魔据大数据专家认为：在大数据时代下的人工智能，年薪20万只是起步价。

　　2018届互联网校招高薪清单

　　目前，据领英10日发布的《全球AI领域人才报告》显示，截至2017年一季度，基于领英平台的全球AI(人工智能)领域技术人才数量超过190万，其中美国相关人才总数超过85万，高居榜首，而中国的相关人才总数只超过5万人，位居全球第七。据《人民日报海外版》报道，工信部教育考试中心副主任周明也曾在2016年向媒体透露，中国人工智能人才缺口超过500万人。

　　由此可见，人才稀少严重限制中国人工智能的发展。目前中国高校开设此类课程的高校数量少，门槛高，时间成本巨大，培养出的人才远远填补不了大数据人工智能的“坑”，但是大数据培训机构能很好地解决这个问题。培训机构门槛低，专业性强，注重于实战演练和专业性技能的教导培养，且时间成本低，顺利地话几个月的时间就能培养出一批企业最需要的实战型人才，据魔据大数据专家称：只要学员肯努力，5个月的培训时间就可以出来找工作，而且学员的工资都很可观。

　　大数据驱动人工智能迅速发展，人才的巨大缺口目前只能靠培训机构来填补，在IT行业，只要你能掌握精湛的技术，学历已经不再那么重要，到时候高薪的工作就能任你挑选了。